۱. مدیریت کارمندان

• تطبیق پالیسی‌ها و طرزالعمل‌های منابع بشری
• تنظیم استخدام، تقرر، تبدیل و ترفیعات کارمندان
• ارزیابی عملکرد کارمندان و تنظیم برنامه‌های ارتقای ظرفیت
• مدیریت رخصتی‌ها، حاضری‌ها و امور وظیفوی
• پیگیری و حفظ حقوق و امتیازات کارمندان

۲. نگهداری اسناد اداری

• تنظیم و نگهداری اسناد رسمی، مکتوب‌ها و دوسیه‌ها
• ثبت، طبقه‌بندی و آرشیف امن اسناد
• مدیریت پروسه دریافت، ارسال و پیگیری اسناد
• تضمین امنیت اسناد محرمانه و مهم
• حفظ دقت و کامل بودن ریکارډهای اداری

۳. تهیه دفاتر و تجهیزات

• ارزیابی و تنظیم نیازهای دفاتر اداری
• تهیه فرنیچر، کمپیوتر و سایر تجهیزات
• هماهنگی در نگهداری و ترمیم وسایل اداری
• تضمین وضعیت مناسب محیط کاری
•